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sábado, diciembre 14, 2024
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La Columna Económica por Omar Emín / Nuevas remuneraciones mínimas a personal de trabajo agrario

La Comisión Nacional de Trabajo Agrario, mediante resolución 109/2024, publicada en el boletín oficial, determinó las remuneraciones mínimas del personal permanente de prestación continua comprendido en el Régimen de Trabajo Agrario. Además se estableció el porcentaje de la cuota aporte de solidaridad gremial aplicable sobre el total de las remuneraciones de los trabajadores que se desempeñan en el marco de la presente actividad y determinan su plazo de vigencia, límites de aplicación y modo de percepción por la entidad sindical signataria.

Remuneraciones mínimas, sin comida y sin aguinaldo con vigencia a partir del 01.04.24 hasta el 31.07.24.

                                                                           Sueldo                   Jornal

Peones Generales                                                514.487,80             22.633,86

Peón Único                                                          528.082,37             23.234,33

Ovejeros                                                             533.582,62             23.549,43

Peones de Cabañas (Bovinos y Ovinos)                  529.214,76             23.282,46

Tareas Varias (Cocineros, domadores, jardineros,

mecánicos, herreros, pintores)                              548.960,02             24.137,22

Ordeñadores                                                       552.574,70             24.310,14

Ordeñadores / Carreros                                       569.487,43             25.035,13

Conductores Tractoristas                                      573.043,36             25.249,50

Mecánicos Tractoristas                                         602.649,17             26.511,41

Puesteros                                                           567.201,48

Capataces                                                          625.654,95

Encargados                                                        660.001,99

Cuota solidaria

Los empleadores actuarán como agentes de retención de la cuota de solidaridad que deberán descontar a los trabajadores comprendidos en el marco de la presente Resolución, que se establece en el dos por ciento (2%) mensual sobre el total de las remuneraciones de dicho personal.

Los montos retenidos en tal concepto deberán ser depositados hasta el día 15 de cada mes. Los afiliados a la asociación sindical signataria de la presente quedan exentos de pago de la cuota solidaria.

Fuente: Errepar